الاثر المتوقعتحسين الأداء المؤسسي ×
موضوع بحثي الفئات ▲ محركات النمو مجالات البحث القطاعات الأثر المتوقع أصحاب المصلحة الأهداف التنموية المستدامة
أثر الثقافة التنظيمية في أداء المؤسسات السياحية وتطوير القطاع الفئة الثانية الأردن وجهة عالمية إدارة الضيافةإدارة عامةتسويقسياحة الحوكمة والنظام السياسيالسياحة تحسين الأداء المؤسسيتعزيز التنافسيةدعم اتخاذ القراردعم النمو الاقتصاديرفع كفاءة المؤسسات السياحية الشركات السياحيةالفنادق والمنشآت السياحيةالنقابات المهنية والعماليةمؤسسات ومعاهد التدريب المهنيهيئة الخدمة والإدارة العامةهيئة تنشيط السياحةوزارة السياحة والآثار (SDG08): تعزيز النمو الاقتصادي المطرد والشامل والمستدام والعمالة الكاملة والمنتجة والعمل اللائق للجميع(SDG16): تعزيز المجتمعات السلمية والشاملة من أجل التنمية المستدامة وتوفير الوصول إلى العدالة للجميع وبناء مؤسسات فعالة وخاضعة للمساءلة وشاملة على جميع المستويات
تطوير التعليم وتنمية المهارات في القطاع العام الفئة الثانية الريادة والإبداع إدارة أعمالإدارة عامةسياسات عامةعلوم تربوية البنية التحتيةالتنمية المحليةالرفاه الاجتماعي تحسين الأداء المؤسسيتحسين الخدماتتعزيز القدراتدعم التحول الرقميرفع كفاءة موظفي القطاع العام الجامعاترئاسة الوزراءمؤسسات ومعاهد التدريب المهنيهيئة الخدمة والإدارة العامةوزارة الاقتصاد الرقمي والريادةوزارة التربية والتعليموزارة التعليم العالي والبحث العلمي (SDG04): ضمان تعليم جيد وعادل وشامل وتعزيز فرص التعلم مدى الحياة للجميع(SDG08): تعزيز النمو الاقتصادي المطرد والشامل والمستدام والعمالة الكاملة والمنتجة والعمل اللائق للجميع(SDG16): تعزيز المجتمعات السلمية والشاملة من أجل التنمية المستدامة وتوفير الوصول إلى العدالة للجميع وبناء مؤسسات فعالة وخاضعة للمساءلة وشاملة على جميع المستويات
تطوير نظام الرقابة الداخلية والخارجية للمؤسسات التعليمية ورفع الجودة الأكاديمية الفئة الثانية السياسة والأمن الوطني إدارة الجودةرقابة داخليةسياسات عامةعلوم تربوية الأمن الوطنيالتعليمالتعليم والتدريب المهني والتقنيالحوكمة والنظام السياسيالدفاع والتكنولوجيا تحسين الأداء المؤسسيتعزيز الثقة المجتمعيةتعزيز المساءلةدعم الاعتماد الأكاديميرفع جودة التعليم الجامعاتديوان المحاسبةهيئة اعتماد مؤسسات التعليم العالي وضمان جودتهاهيئة النزاهة ومكافحة الفسادوزارة التربية والتعليموزارة التعليم العالي والبحث العلمي (SDG04): ضمان تعليم جيد وعادل وشامل وتعزيز فرص التعلم مدى الحياة للجميع(SDG16): تعزيز المجتمعات السلمية والشاملة من أجل التنمية المستدامة وتوفير الوصول إلى العدالة للجميع وبناء مؤسسات فعالة وخاضعة للمساءلة وشاملة على جميع المستويات
الثقافة والقيادة الاستراتيجية ودورهما في دعم عناصر قوة الدولة وتعزيز الأداء الوطني الفئة الثانية السياسة والأمن الوطني إدارة عامةسياسات عامةعلم اجتماععلم نفسقانون الأمن الوطنيالحوكمة والنظام السياسيالدفاع والتكنولوجيا تحسين الأداء المؤسسيتعزيز القيادة الاستراتيجيةتعزيز قوة الدولةدعم التماسك الوطنيرفع الكفاءة الخبراء والمستشارونالقوات المسلحة الأردنية – الجيش العربيالمركز الوطني للأمن وإدارة الأزماترئاسة الوزراءهيئة الخدمة والإدارة العامةوزارة الثقافةوزارة الخارجية وشؤون المغتربين (SDG04): ضمان تعليم جيد وعادل وشامل وتعزيز فرص التعلم مدى الحياة للجميع(SDG16): تعزيز المجتمعات السلمية والشاملة من أجل التنمية المستدامة وتوفير الوصول إلى العدالة للجميع وبناء مؤسسات فعالة وخاضعة للمساءلة وشاملة على جميع المستويات
تحسين الحوكمة والشفافية في قطاع الطاقة وأثرهما على كفاءة السوق الفئة الثالثة السياسة والأمن الوطني إدارة عامةسياسات عامةقانونهندسة طاقة الأمن الوطنيالحوكمة والنظام السياسيالدفاع والتكنولوجياالطاقة تحسين الأداء المؤسسيتعزيز ثقة المستثمرينتقليل الفساددعم الاستدامةرفع كفاءة السوق ديوان المحاسبةشركات الطاقةشركات الكهرباءشركة الكهرباء الوطنيةمجلس الأمة (الأعيان والنواب)هيئة النزاهة ومكافحة الفسادهيئة تنظيم قطاع الطاقة والمعادنوزارة الطاقة والثروة المعدنيةوزارة المالية (SDG07): ضمان حصول الجميع بتكلفة ميسورة على طاقة حديثة وموثوقة ومستدامة(SDG12): ضمان أنماط استهلاك وإنتاج مستدامة(SDG16): تعزيز المجتمعات السلمية والشاملة من أجل التنمية المستدامة وتوفير الوصول إلى العدالة للجميع وبناء مؤسسات فعالة وخاضعة للمساءلة وشاملة على جميع المستويات