الاثر المتوقعتعزيز التنسيق ×
موضوع بحثي الفئات ▲ محركات النمو مجالات البحث القطاعات الأثر المتوقع أصحاب المصلحة الأهداف التنموية المستدامة
دور الموارد البشرية في تنفيذ الاستراتيجيات الوطنية الفئة الثانية الريادة والإبداع إدارة أعمالإدارة عامةريادة أعمالعلم اجتماع البنية التحتيةالتنمية المحليةالحوكمة والنظام السياسيالرفاه الاجتماعي تحسين إدارة الكفاءاتتحسين الأداءتعزيز التنسيقدعم التخطيط الوطنيرفع كفاءة تنفيذ الاستراتيجيات الخبراء والمستشارونالقطاع الخاصالنقابات المهنية والعماليةرئاسة الوزراءهيئة الخدمة والإدارة العامةوزارة التخطيط والتعاون الدوليوزارة العمل (SDG08): تعزيز النمو الاقتصادي المطرد والشامل والمستدام والعمالة الكاملة والمنتجة والعمل اللائق للجميع(SDG16): تعزيز المجتمعات السلمية والشاملة من أجل التنمية المستدامة وتوفير الوصول إلى العدالة للجميع وبناء مؤسسات فعالة وخاضعة للمساءلة وشاملة على جميع المستويات
تقييم المخاطر الوطنية ووضع أولويات الاستجابة الفئة الثانية السياسة والأمن الوطني إحصاءسياسات عامةعلوم اكتواريةعلوم البياناتهندسة مدنية الأمن الوطنيالحوكمة والنظام السياسيالدفاع والتكنولوجيا تحديد الأولويات الوطنيةتحسين تخصيص المواردتعزيز التنسيقدعم الاستجابةرفع الكفاءة القوات المسلحة الأردنية – الجيش العربيالمركز الوطني للأمن وإدارة الأزماتدائرة الإحصاءات العامةرئاسة الوزراءمديرية الأمن العام/ الأجهزة الأمنيةوزارة البيئةوزارة الداخليةوزارة الصحة (SDG11): جعل المدن والمستوطنات البشرية شاملة وآمنة ومرنة ومستدامة(SDG13): اتخاذ إجراءات عاجلة للتصدي لتغير المناخ وآثاره(SDG16): تعزيز المجتمعات السلمية والشاملة من أجل التنمية المستدامة وتوفير الوصول إلى العدالة للجميع وبناء مؤسسات فعالة وخاضعة للمساءلة وشاملة على جميع المستويات